İSTANBUL - DİSK-AR’ın yayınladığı raporda salgın süreciyle beraber, işyerlerindeki cinsiyet üzerinden daralmanın en çok kadınları etkilediği belirtilerek, işsizlik oranının ise yüzde 45’e çıktığı kaydedildi. 

 

Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu Araştırma Merkezi (DİSK-AR) koronavirüs  (Covid-19) salgını döneminde kadın işgücünün görünümü raporunu yayınladı. Raporda, kadınların salgın dönemindeki işsizlik ve istihdam kaybından daha fazla etkilendiği ifade edilerek, işgücü piyasasından daha hızlı çekildiğini, bu nedenle istihdamının daha hızlı daraldığına dikkat çekildi. 

 

Cinsiyet üzerinden daralma tercihi

 

Raporda, Mart 2019-Mart 2020 arası kadın işgücünün yüzde 11, kadın istihdamının yüzde 9, salgın döneminde geniş tanımlı kadın işsizlik oranının ise yüzde 45,3 olduğu belirtildi. Raporunda öne çıkan ayrıntılı başlıklar şöyle:  TÜİK verilerine göre toplam işgücü son bir yılda 2 milyon 235 bin azalarak 32 milyon 339 binden 30 milyon 104 bine geriledi. Bu azalışa cinsiyet bazında bakıldığında kadın işgücünde daha büyük bir daralma söz konusudur. Son bir yılda toplam işgücü yüzde 6,9 ve işgücündeki erkeklerin sayısı yüzde 4,9 azalırken işgücündeki kadınların sayısı yüzde 11,1 oranında azaldı. Kadınlar işgücü piyasasından çekildiler, daha fazla istihdam dışına çıktılar ve iş aramaktan vazgeçtiler.

 

 İstihdamda da kadınların sayısı azaldı

 

İstihdam edilenlerin toplam sayısı 1 milyon 662 bin azalarak 26 milyon 133 bine geriledi. İstihdam edilen erkeklerin sayısı bir yılda 858 bin azalarak 18 milyon 11 bine, kadınların sayısı ise 804 bin azalarak 8 milyon 122 bine geriledi. Son bir yılda istihdam edilenlerin toplam sayısı yüzde 6, istihdam edilen erkeklerin sayısı yüzde 4,5 azalırken istihdam edilen kadınların sayısı ise yüzde 9 azaldı. Kadınların istihdam oranı bir yılda 3 puan azalarak yüzde 28,5’ten yüzde 25,5’e düştü. Böylece çalışma çağındaki her dört kadından sadece biri istihdama katılmış oldu.

 

Kadın işsizliği erkeklere oranla daha yüksek

 

Revize geniş tanımlı kadın işsizliği yüzde 45,3 olarak hesaplandı: Kadın işsizliği hem dar hem geniş tanımlı işsizlik türünde erkeklerden daha yüksek seyrediyor. DİSK-AR’ın kullandığı geniş tanımlı işsizlik metoduna göre Mart 2019’da yüzde 27,3 olan kadınlarda geniş tanımlı işsizlik oranı yüzde 32,1’e yükseldi. ILO’nun eşdeğer tam zamanlı istihdam kaybı metodundan yararlanarak hesaplanan Covid-19 etkisiyle revize geniş tanımlı işsizlik oranı ise Mayıs 2020’de genelde yüzde 39,4, erkeklerde yüzde 35,2 ve kadınlarda yüzde 45,3 olarak gerçekleşti.

 

 Çalışan kadın sayısı azaldı

 

Çalışan kadınların sayısı son bir yılda yüzde 21 azaldı: Covid-19 döneminde kısa çalışma ve ücretsiz izin uygulamalarının yoğunlaşmasıyla birlikte işbaşında olanların sayısında ciddi düşüşler meydana geldi. Mart 2019’da 8 milyon 663 bin olan işbaşındaki kadınların sayısı Mart 2020’de 1 milyon 818 bin azalarak 6 milyon 845 bin oldu. İşbaşında olan kadınların sayısı bir yılda yüzde 21 oranında azaldı.